Přejít k hlavnímu obsahu

Přihlášení pro studenty

Přihlášení pro zaměstnance


Centrum transferu technologií a znalostí UPa

Poskytovatel: Ministerstvo školství, mládeže a tělovýchovy
Program: Operační program Výzkum a vývoj pro inovace
Období realizace: 01.04.12 - 31.03.15
Pracoviště: Fakulta chemicko-technologická - Kancelář rektora
Hlavní řešitel: Kulhánek Jiří
Spoluřešitelé: Vejchodová Monika | Hrdina Radim | Cabalka Pavel
Popis:
Cílem projektu Centrum transferu technologií a znalostí Univerzity Pardubice (CTTZ) je vybudovat stabilní a efektivně fungující systém pro spolupráci univerzity s aplikační sférou v oblasti vědy a výzkumu tak, aby se spojil vědeckovýzkumný potenciál univerzity s potřebami komerčních subjektů v tržních podmínkách. Výsledky této spolupráce by měly nejen přinášet konkrétní výstupy pro firmy a univerzitu, ale měly by také posilovat postavení univerzity jako vědecko-výzkumné instituce v příslušných oborech a v regionu a zpětně umocňovat výzkumný potenciál univerzity. Vybudování, rozvoj a podpora podnikatelských sítí (networking), konzultační a expertní činnost v oblasti komerčních příležitostí a manažerská podpora nových subjektů patří mezi tři základní pilíře k naplnění této vize: 1. Vytvoření stabilního a efektivního systému pro vybudování a rozvoj efektivních vztahů (networking). Aktivní podpora podnikatelského prostředí je základem pro vytvoření nových nápadů a obchodních příležitostí. 2. Vytvoření centra konzultačních služeb pro interní i externí podporu jako základu pro zjišťování nových obchodních příležitostí. i. Interní: Konzultační služby pro nově vytvořené myšlenky vzniklé uvnitř Univerzity Pardubice (UPa) poskytnou plnou právní i manažerskou podporu. ii. Externí: Kontaktní místo pro spolupráci UPa s aplikační sférou v oblasti výzkumu a vývoje s cílem propojit výzkumný potenciál UPa se subjekty aplikační sféry, a to na komerčním základě. 3. Podpora vzniku a řízení nových technologicky orientovaných firem se zastoupením UPa v nově vzniklých společnostech (např. spin-off firmách).